Actualmente trabajar en Coca-Cola, es estar en un entorno laboral feliz, pues su éxito es gracias a sus empleados. Su objetivo es que todas las personas que trabajan en la compañía mantengan una actitud positiva, abierta, para nuevas ideas e innovación.

Para nosotros en Portalempleo.site, es de gran importancia atender las carencias laborales del mercado argentino. Y ayudarte a conseguir empleo. Conocemos las necesidades que constantemente se presenta en un mercado laboral tan competitivo, donde la oferta y la demanda son altísimos.

Para conseguirlo, Coca-Cola desarrolla políticas de gestión del talento que brindan a los trabajadores oportunidades para evolucionar conforme a sus aptitudes y preferencias, no solo desde un punto de vista profesional, sino también personal.

Por otro lado, la compañía facilita la conciliación laboral con la esfera privada de cada empleado. Para ello, las dos principales medidas de conciliación con las que cuenta son tanto la flexibilidad horaria como presencial. Así, Coca-Cola ofrece conectividad total gracias a teléfonos inteligentes y ordenadores portátiles, que permiten trabajar en remoto desde cualquier lugar.

BENEFICIOS DE TRABAJAR EN COCA-COLA

Siendo una compañía global con arraigo local, genera, empleos de manera directa a través de sus centros de trabajo. Por otro lado, también crea empleos indirectos, ya que también compra bienes y servicios a proveedores locales.

Trabajar en Coca-Cola, según sus propios empleados es algo especial allí, algo  hace sentir orgullosos a quienes la forman y que tiene que ver con la construcción de marcas

Coca-Cola ofrece muchas oportunidades para crear valor añadido, fomentando la generación de ideas creativas e ingeniosas, sin importar el puesto que cada uno ocupe.

Asimismo los beneficios para sus empleado van más allá del salario. De forma regular, se evalúan y restablecen los esquemas que ofrecen a los empleados como recompensa por su buen trabajo.

 REQUISITOS PARA TRABAJAR EN COCA-COLA

• Ser Universitario con estudios avanzados
• o graduado en carreras de Ingeniería Alimentos e Industrial, o afines
• deben ser proactivos y emprendedores
• responsable y comunicación fluida ante cualquier evento.

LO QUE ESPERA COCA-COLA

Como parte de la integración de Coca-Cola, se necesita Pensar siempre hacia delante, con agilidad y ganas de aprender más.

Asimismo, buscan inspiración e información siempre. Trabajando de forma colaborativa y  compartir abiertamente ideas y opiniones.